Жителей и гостей Нижневартовска приглашают посетить сезонную выставку сельскохозяйственной продукции. Она состоится 21-22 сентября по адресу: улица 60 лет Октября, квартал «Прибрежный-1», район бывшей автостанции (площадка напротив ДК «Октябрь»). 

Военный комиссариат города Нижневартовска и Нижневартовского района ХМАО – Югры сообщает, что при главном храме Вооруженных Сил РФ создан мультимедийный музейный комплекс «Дорога памяти» (исторический проект Министерства обороны РФ). 

В управлении ФНС России по ХМАО – Югре провели анализ налоговых обязательств и выявили неверное заполнение некоторыми налогоплательщиками платежных документов. Это повлекло за собой некорректное начисление пеней на дату формирования справки по уплате налогов, сборов, страховых вносов, пеней, штрафов, процентов. 

На портале «Открытый регион – Югра» стартовало голосование «Развитие жилищной сферы». Опрос, в котором могут принять участие жители округа, позволит принять управленческое решение по вопросу ценза оседлости.

Военный комиссариат города Нижневартовска и Нижневартовского района ХМАО-Югры продолжает набор граждан для прохождения военной службы по контракту. 

В отделе судебных приставов по г. Нижневартовску и Нижневартовскому району 24 сентября с 14 до 20 часов состоится День единого приема граждан. Цель мероприятия – повышение уровня доступности и открытости ведомства для граждан, оказание гражданам юридической помощи по вопросам исполнения судебных решений, актов иных органов. 

Управление муниципального контроля администрации г. Нижневартовска напоминает о внесении изменений в закон №102-оз «Об административных правонарушениях». 

Управление муниципального контроля напоминает, что за размещение транспортных средств на газонах, а также территориях, занятых травянистыми растениями, предусмотрена ответственность. 

С 10 по 20 сентября в г. Сургуте, Нижневартовске и Югорске Ханты-Мансийского автономного округа – Югры планируются временные перерывы в трансляции цифрового эфирного телевещания в соответствии со следующим графиком:

Если при приеме на работу с Вами не заключили трудовой договор в письменной форме, вместо трудового договора заключили гражданско-правовой договор, если в Вашем трудовом договоре не указан размер оплаты труда, а заработную плату Вы получаете «в конверте», Вы несете следующие риски: