В целях обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма Фонд социального страхования России (далее – ФСС) предоставляет организациям право возместить в 2022 году часть расходов на проведение подобных мероприятий за счет средств ФСС.

Работодателям предоставляется право использовать от 20% до 30% от суммы страховых взносов, уплаченных ими за предыдущий год на следующие мероприятия: проведение специальной оценки условий труда, обязательных периодических медицинских осмотров, обучение по охране труда, санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и опасными производственными факторами, приобретение сертифицированной спецодежды и обуви и других средств индивидуальной защиты.

Одним из видов социальной поддержки граждан предпенсионного возраста является санаторно-курортное лечение работников не ранее чем за пять лет до достижения ими возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством. При выборе этого мероприятия объем средств, направляемых работодателем на указанные цели, может быть увеличен до 30% сумм страховых взносов на обязательное социальное страхование.

Для получения компенсации расходов работодателю необходимо обратиться в региональное отделение ФСС по месту регистрации до 1 августа 2022 года с соответствующим заявлением и пакетом документов, обосновывающих необходимость финансирования запланированных мер.

Формы заявления и других необходимых документов размещены на сайте Регионального отделения ФСС: http://r86.fss.ru в рубрике «Страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» в разделах «Бланки».