В соответствии со статьей 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Ханты – Мансийского автономного округа – Югры от 20.09.2010 №142-оз «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права», распоряжением администрации города от 20.11.2018 №1553-р «Об определении органов, уполномоченных на осуществление ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права», на основании распоряжения главы города от 06.10.2021 №829-р «Об утверждении плана осуществления ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, департаментом образования администрации города на 2022 год» в 1 полугодии 2022 года проведен плановый ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (далее – ведомственный контроль) в муниципальном автономном учреждении, дополнительного образования города Нижневартовска «Центр детского творчества», муниципальном автономном учреждении дополнительного образования города Нижневартовска «Центр детского и юношеского технического творчества «Патриот», муниципальном автономном дошкольном образовательном учреждении города Нижневартовска детском саду №71 «Радость», муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении «Средняя школа №7».

Ведомственный контроль осуществлялся по направлению: соблюдение образовательной организацией трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в части соблюдения порядка заключения трудового договора с работниками.

В ходе проведения планового ведомственного контроля в муниципальном автономном учреждении, дополнительного образования города Нижневартовска «Центр детского творчества», муниципальном автономном учреждении дополнительного образования города Нижневартовска «Центр детского и юношеского технического творчества «Патриот», муниципальном бюджетном общеобразовательном учреждении «Средняя школа №7». нарушения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в части соблюдения порядка заключения трудового договора с работниками, не выявлены. В муниципальном автономном дошкольном образовательном учреждении города Нижневартовска детском саду №71 «Радость» выявлены нарушения статьи 57, 195.1 Трудового кодекса Российской Федерации в части несоответствия квалификации работника требованиям профессионального стандарта по должности «воспитатель». Выдано предписание об устранении нарушений трудового законодательства от 31.05.2022 №1, со сроком исполнения 31.08.2022.